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fevereiro 26, 2025
processo trabalhista
A questão das custas em um processo trabalhista é fundamental para a proteção dos direitos dos trabalhadores. A Vieira Braga Advogados, com mais de 10 anos de experiência e uma taxa de sucesso impressionante de 97% em mais de 2500 casos, se destaca na consultoria jurídica especializada no direito trabalhista. Entender quem arca com os...
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danos trabalhistas
A indenização por danos trabalhistas é um assunto de grande relevância no cenário jurídico brasileiro, especialmente no contexto de ofensas que impactam diretamente a honra, a imagem e a saúde mental do trabalhador. Casos como assédio moral e condições de trabalho inadequadas podem gerar o direito à compensação, que, dependendo da gravidade da situação, pode...
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reclamação trabalhista
A Vieira Braga Advogados se destaca no Brasil como um escritório especializado em questões trabalhistas. Com mais de 10 anos de experiência no mercado, a equipe apresenta uma impressionante taxa de sucesso de 97% em mais de 2500 casos resolvidos, sendo referência na defesa dos direitos trabalhistas. A legislação, representada pela Consolidação das Leis do...
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processo trabalhista
A execução de um processo trabalhista é um aspecto fundamental na atuação da Vieira Braga Advogados, um escritório renomado e comprometido com a defesa dos direitos trabalhistas na Justiça do Trabalho. Com a promulgação da Lei 13.467 em 2017, novas diretrizes surgiram para os acordos trabalhistas, exigindo iniciativas mais eficazes por parte da advocacia. Desde...
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rescisão indireta
O acordo trabalhista é um instrumento crucial dentro da legislação trabalhista no Brasil, permitindo que empregador e empregado formalizem condições que respeitem os direitos de ambas as partes. Com a promulgação da Lei 13.467 em 11 de novembro de 2017, a formalização de acordos trabalhadistas se tornou mais comum e apresenta vantagens, como a aceleração...
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horas extras
O tema das horas extras é de suma importância para a proteção dos direitos trabalhistas no Brasil. Segundo a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), as horas trabalhadas além do limite estabelecido devem ser devidamente remuneradas. A falta de pagamento justo pode levar os trabalhadores a recorrer à Justiça do Trabalho, onde têm a oportunidade...
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rescisão indireta
A rescisão indireta é um direito do trabalhador em situações onde o empregador comete faltas graves, garantindo a proteção dos direitos trabalhistas. Compreender esse conceito é fundamental para saber quando solicitar essa medida. Escritórios como o Vieira Braga Advogados desempenham um papel essencial, oferecendo a assessoria jurídica necessária para que o trabalhador tenha segurança nesse...
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processar empresa
Processar uma empresa é uma decisão que deve ser tomada com cautela. Os riscos de processar uma empresa podem ser significativos e, muitas vezes, imprevisíveis. Antes de dar o passo de ajuizar uma ação judicial, é essencial entender o contexto jurídico em que se está inserido. A Vieira Braga Advogados destaca a relevância de ter...
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rescisão trabalhista
A rescisão trabalhista, que sinaliza o término de um vínculo empregatício, é uma questão de grande relevância tanto para trabalhadores quanto para empregadores. No Brasil, o cálculo das verbas rescisórias deve ser realizado com precisão, a fim de garantir que os direitos dos trabalhadores sejam respeitados. O escritório Vieira Braga Advogados se destaca ao oferecer...
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empresa não paga FGTS
O Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) é um direito essencial para todos os trabalhadores brasileiros, representando 8% do salário mensal depositado pelo empregador. Quando a empresa não paga o FGTS, isso pode acarretar sérios problemas financeiros para o trabalhador, prejudicando sua estabilidade financeira, principalmente durante uma demissão. É crucial que o trabalhador...
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