O assédio sexual no ambiente de trabalho é um problema grave que pode ter sérias consequências tanto para a vítima quanto para a empresa. Quando comprovado, a Justiça do Trabalho pode determinar o pagamento de uma indenização por danos morais à pessoa assediada. Mas como é feito o cálculo dessa indenização? Neste artigo, vamos explorar...Read More

O assédio moral no trabalho é uma situação inaceitável que pode ter graves consequências para os profissionais envolvidos. Desde a aprovação da Lei 4742/2001, em março de 2019, o assédio moral é considerado crime no Brasil. De acordo com a Constituição Federal, a dignidade da pessoa humana e o valor social do trabalho devem ser...Read More

O assédio sexual no ambiente de trabalho é um problema grave que causa danos imensuráveis às vítimas e às empresas. Em setembro de 2022, foi promulgada a Lei 14457 que versa sobre as medidas de combate e prevenção a esse tipo de violência. Neste artigo, você vai entender o conceito de assédio sexual, as leis...Read More

O assédio sexual no ambiente de trabalho é definido como uma conduta de natureza sexual, manifestada fisicamente, por palavras, gestos ou outros meios, propostas ou impostas a pessoas contra sua vontade, causando-lhes constrangimento e violando sua liberdade sexual. Essa prática viola a dignidade da pessoa humana e os direitos fundamentais da vítima, como a liberdade,...Read More

O assédio sexual no local de trabalho é uma forma inaceitável de violência de gênero que pode causar danos físicos e emocionais graves. Infelizmente, muitas vítimas têm dificuldade em comprovar a ocorrência desses atos, o que pode dificultar a busca por justiça e reparação. Neste artigo, vamos explorar as estratégias e recursos disponíveis para ajudar...Read More

O assédio sexual no ambiente de trabalho é uma realidade infelizmente muito comum, caracterizado por elogios constrangedores, comentários de cunho sexual ou até mesmo atos que abusam sexualmente do corpo das mulheres. Esse tipo de prática geralmente vem de homens em posições hierárquicas superiores. Segundo estudo da plataforma Think Eva em 2020, 47% das entrevistadas...Read More

O assédio sexual no ambiente de trabalho é uma realidade inaceitável que muitas trabalhadoras enfrentam. Esse tipo de conduta abusiva, caracterizada por elogios constrangedores, comentários de cunho sexual ou até mesmo atos que abusam sexualmente do corpo das mulheres, é, na maioria das vezes, praticado por homens em posições hierárquicas superiores. A denúncia é o...Read More

O assédio moral é um problema grave que afeta muitos trabalhadores em todo o Brasil. Essa forma de abuso psicológico no ambiente de trabalho pode causar sérios danos à saúde mental dos funcionários, levando a distúrbios emocionais relacionados ao trabalho e até mesmo à perda do emprego. Portanto, é crucial entender quais são os direitos...Read More

O assédio moral no ambiente de trabalho é uma realidade que muitos profissionais enfrentam, mas que ainda é pouco denunciado. Apesar dos números alarmantes, nem sempre as vítimas sabem como agir diante dessa situação. Entender como identificar os sinais de assédio e conhecer os canais adequados para fazer a denúncia são passos essenciais para coibir...Read More

O assédio moral no local de trabalho é um problema sério que pode ter consequências devastadoras não apenas para as vítimas, mas também para as empresas. Esse tipo de comportamento abusivo, que pode se manifestar de diversas formas, como humilhação, intimidação e perseguição, tem o potencial de causar danos emocionais e psicológicos aos funcionários, além...Read More