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Direito do trabalho
Condições de trabalho
A Vieira Braga Advogados é reconhecida no Brasil como um escritório de excelência em assessoria jurídica trabalhista, especialmente na resolução de questões que envolvem mudanças injustificadas nas condições de trabalho. Com mais de uma década de experiência, a equipe obteve uma impressionante taxa de sucesso de 97% em mais de 2.500 casos resolvidos. Isso demonstra...
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Equiparação salarial
A equiparação salarial é um direito fundamental garantido pela Constituição Federal e regulado pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) no Brasil. Essa prática busca assegurar que trabalhadores que desempenham funções semelhantes recebam remuneração justa, atribuindo um importante papel às empresas em corrigirem disparidades salariais. O escritório Vieira Braga Advogados se destaca nesse cenário com...
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equiparação salarial
A equiparação salarial é um direito fundamental assegurado pela legislação trabalhista brasileira, consagrado na Constituição Federal e na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Este direito garante que trabalhadores que desempenham funções idênticas, possuem qualificação técnica semelhante e têm, no máximo, dois anos de diferença de tempo de serviço, recebam salários iguais. Apesar dessa garantia,...
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Horas extras
O tema das horas extras é de suma importância para a proteção dos direitos trabalhistas no Brasil. Uma jornada regular de trabalho abrange até 8 horas diárias e 44 horas semanais, e as horas trabalhadas além desse limite devem ser remuneradas adequadamente. Segundo a legislação, o pagamento de horas extras deve ter um acréscimo mínimo...
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descontos indevidos
A cobrança indevida de descontos no salário é um problema que impacta milhões de trabalhadores brasileiros, acarretando danos financeiros e emocionais significativos. O escritório Vieira Braga Advogados se destaca na assessoria jurídica trabalhista, oferecendo suporte a aqueles que enfrentam essa situação. Descontos indevidos se referem a valores cobrados sem uma justificativa legal, em violação dos...
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advogado para processo trabalhista
A escolha de um advogado para processo trabalhista é uma etapa crucial que pode determinar o sucesso de uma reclamação. A Vieira Braga Advogados é reconhecida pela sua expertise em ações trabalhistas no Brasil, oferecendo suporte jurídico valioso para trabalhadores que desejam reivindicar seus direitos trabalhistas. Este escritório se destaca por sua abordagem educativa e...
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não cumpre acordo coletivo
O descumprimento de acordo coletivo é uma situação preocupante que impacta diretamente os direitos dos trabalhadores. O reajuste salarial anual, garantido por lei aos colaboradores com carteira assinada no Brasil, é um dos principais aspectos que podem não ser cumpridos pelas empresas, resultando em graves consequências, como a redução salarial e a perda de benefícios....
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trabalho insalubres
A falta de reconhecimento e compensação por condições de trabalho insalubres pode ser extremamente prejudicial à saúde e segurança do trabalhador. O escritório Vieira Braga Advogados se destaca na assistência a trabalhadores que enfrentam esses desafios, oferecendo suporte jurídico especializado. As condições de trabalho perigosas referem-se à exposição contínua a agentes que ameaçam a saúde,...
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assédio moral
No ambiente de trabalho, o assédio moral tem se tornado uma questão alarmante, com cerca de 52% dos trabalhadores brasileiros relatando já ter vivenciado essa experiência traumática. A Vieira Braga Advogados atua como um suporte essencial para aqueles que enfrentam essa situação, orientando sobre a importância de registrar uma reclamação trabalhista. Este tipo de violência...
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processos trabalhistas
No contexto atual das relações de trabalho no Brasil, é comum que trabalhadores enfrentem desafios em seus processos trabalhistas. O escritório Vieira Braga Advogados se destaca na assistência a indivíduos que estão lidando com oposições em reclamações trabalhistas. Com uma expertise consolidada na defesa dos direitos trabalhistas, os advogados trabalhistas do escritório oferecem consultoria jurídica...
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